Kontorelev hos Kerteminde Kommune: Start din karriere i offentlig administration

dato

Bliv kontorelev hos Kerteminde Kommune - Kickstart din karriere!

Drømmer du om en spændende karriere inden for offentlig administration? Vil du være med til at gøre en forskel for vores borgere, virksomheder og medarbejdere samtidigt med at du får værdifuld erfaring inden for kommunal administration? Så er dette stillingsopslag lige noget for dig!

Kontorelev hos Kerteminde Kommune
Vi søger en engageret og ambitiøs kontorelev, der kan starte den 1. september 2025 på den 2-årige kontoruddannelse med speciale i offentlig administration. Som kontorelev hos os vil du få en unik mulighed for at udvikle dine faglige og personlige kompetencer i et dynamisk arbejdsmiljø.

Om uddannelsen
I Kerteminde Kommune har vi 6 forskellige afdelinger, der har hver deres kerneopgaver. I hver afdeling er der administrativt personale, som arbejder med en bred vifte af opgaver. Vi har derfor en ambition om, at du som kontorelev får indblik i mere end ét område.
Eksempler på opgaver, som du vil kunne arbejde med i Kerteminde Kommune:

  • Borgerbetjening og lettere sagsbehandling.
  • Understøtte administrative drifts- og udviklingsopgaver.
  • Sekretariatsbetjening, planlægning og administration.
  • Telefonbetjening i Kontaktcenteret ift. at modtage, straksafklare og viderestille opkald fra borgere til hele organisationen.
  • Lønadministration.
  • Bogholderi, fx betaling af regninger og afstemninger.
Dine 2 års praktik hos os bliver suppleret med en række skoleophold og uddannelsen afsluttes med en fagprøve.

Vi forventer
  • At du tager ansvar for egen læring og viser stor interesse i din uddannelse
  • At du er nysgerrig på nye opgaver og ser muligheder frem for udfordringer
  • At du er selvstændig og ansvarsbevidst
  • At du har en positiv tilgang og er serviceminded
  • At du er god til samarbejde
  • At du er god til at kommunikere både skriftligt og mundtligt

Vi tilbyder
  • Fagligt engagerede kollegaer
  • En arbejdsplads i løbende udvikling
  • Masser af muligheder for faglig sparring og kollegial vejledning
  • Høj grad af medbestemmelse og mulighed for at påvirke det daglige arbejde
  • Gode kollegaer
  • Flextid
Adgangskrav
For at komme i betragtning til stillingen skal du senest den 1. september 2025 have bestået en af følgende uddannelser med adgangsgivende niveauer til offentlig administration:
  • EUX
  • HHX
  • STX, HF, HTX + 5 ugers uddannelsesspecifikt fag retning kontor

Husk at vedlægge
Du skal vedlægge kopi af eksamensbeviser og gerne udtalelser. Hvis du endnu ikke har afsluttet din eksamen, skal du om muligt vedlægge standpunktskarakterer.
Hvis du er fyldt 25 år inden grundforløbets start (EUX/EUS), skal du sende en realkompetencevurdering (RKV) sammen med ansøgningen.
Din ansøgning bliver ikke vurderet uden dokumentation.

Løn
Du ansættes i henhold til gældende overenskomst med HK på fuld tid 37 timer om ugen. Du får løn i hele uddannelsesperioden.
Er du under 25 år, er lønnen 14.716,36 kr. om måneden det 1. år og 16.480,74 kr. om måneden det 2. år.
Er du over 25 år, er lønnen 25.142,03 kr. + pension med 17% om måneden under hele uddannelsen.
Udgifter til skolebøger betales af Kerteminde Kommune.

Det praktiske
Er du klar til at tage udfordringen op og blive en del af Kerteminde Kommune? Så send din ansøgning til os senest den 30. april 2025.
Husk med ansøgningen at vedlægge de dokumenter, som vi efterspørger!
Samtaler forventes afholdt i uge 19 og 20.

Yderligere oplysninger
Ønsker du har høre mere om elevjobbet, er du velkommen til at kontakte:
Leder af Bogholderi, Løn & Personale Gitte Pedersen, mobil 40 15 73 57, mail gdp@kerteminde.dk.

Kerteminde Kommune ligger i det nordøstlige Fyn i en smuk og varieret natur. Kommunen har tæt på 25.000 indbyggere og byder på et aktivt forenings- og erhvervsliv og gode idræts- og fritidsmuligheder.

Kommunen har ca. 1.800 medarbejdere, der arbejder ud fra vores særlige kerneværdi, som er fællesskab, hvor vi både er tæt på hinanden og på borgerne.

Udover fællesskabet prioriterer og arbejder vi også med vores øvrige værdier i dagligdagen: Kvalitet, Nærvær, Udvikling og Trivsel. Herudover er dialog og samarbejde nøgleord, der kendetegner god ledelse i Kerteminde Kommune.

Organisationen baserer sig på flade strukturer, stor selvbestemmelse og gode udviklingsmuligheder, og vi er en røgfri arbejdsplads med røgfri arbejdstid.

Hvis du i dit nye job er IT bruger, kan der i forbindelse med din ansættelse være krav om, at du identificerer dig med dit MitID, du vil i så fald kontaktes herom.

Såfremt at du er kandidaten, som vi indgår aftale med om ansættelse, vil vi ved forespørgsel videregive dine kontaktoplysninger, så som navn, adresse, telefonnummer og evt. CV, til den lokale tillidsrepræsentant eller forhandlingsberettiget faglige organisation. Dette sker med henblik på, at sikre den rette indplacering og forhandling af din løn ved ansættelsen. Har du hemmeligt telefonnummer vil dette også blive videregivet. Videregivelsen sker med hjemmel i databeskyttelsesforordningen art. 6, stk. 1, litra b og c jf. databeskyttelseslovens § 12, stk. 1. Har du navne- eller adressebeskyttelse, vil oplysningerne først blive videregivet efter at du har afgivet samtykke”.

Kerteminde Kommune betragter mangfoldighed som en styrke og opfordrer derfor alle uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge ledige stillinger.

 

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Kerteminde Kommune

-Virksomheden tilbyder:

-Arbejdsgiver:

Økonomi, Personale & IT, Lindøalleen, 5330 Munkebo

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 30-04-2025;

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/0519b628-a5a9-4a47-aa40-03f15b773066

Data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet