BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Demensafsnit Troelskær søger Social og Sundhedsassistenter eller hjælpere til dagvagt 32 timer og aftenvagt 30 timer, med arbejde- hver 3. weekend.
Opstart hurtigst muligt eller senest den 01.11.2023
Brænder du for at arbejde med demens og har du lyst til at blive en del af et team af dygtige kollegaer, så er det lige netop Troelskær plejecenter du skal til.
Afd. Troelskær er en lille Demensenhed, hvor der bor 23 beboere med forskellige typer af demens. Afd. Troelskær er opdelt i 2 huse med hver sit køkken med en køkkenassistent som tilbereder morgenmad og aftensmad - den varme middagsmad leveres fra storkøkkenet.
Du vil i samarbejde med dine kommende kollegaer være med til at støtte og guide vores beboere i deres hverdag.
Vores mål er at skabe en så meningsfuld hverdag som muligt for vores beboere som alle er kognitivt udfordrede grundet deres demenssygdom - en hverdag som er præget af glæde, liv, aktivitet og samvær.
Vi arbejder ud fra kommunens fælles værdier "KNUT" – kvalitet, nærvær, udvikling og trivsel.
Personalet består af består af Social og sundhedsassistenter, Social og sundhedshjælpere, 1 centersygeplejerske, afløsere samt elever.
Vi kan tilbyde:
- Gode engagerede kolleger og samarbejdspartnere
- En god arbejdsplads
- En afvekslende arbejdsdag
- Mulighed for personlig og faglig udvikling
- Fokus på et godt arbejdsmiljø og trivsel
- Anerkendende og lyttende ledelse
Vi forventer, at du:
- Er uddannet Social og sundhedsassistent eller Social og sundhedshjælper
- Du har lyst til at være med til at skabe den bedste hverdag for vores beboere
- Du er et positiv menneske og i besiddelse af et godt humør
- Du har gode samarbejdes evner
- Du kan bevare roen og overblikket i en, til tider travl hverdag
- Du har lyst til at arbejde i et målrettet, tværfagligt miljø
Der er rygeforbud i arbejdstiden i Kerteminde Kommune.
Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til Leder Susanne Klint Jensen 65 15 12 60
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Ved ansættelse indhentes straffeattest og reference fra tidligere arbejdsgiver.
Der afholdes samtaler den 21.09.2023 og ansøgningsfristen den 14.09.2023.
Kerteminde Kommune ligger i det nordøstlige Fyn i en smuk og varieret natur. Kommunen har tæt på 25.000 indbyggere og byder på et aktivt forenings- og erhvervsliv og gode idræts- og fritidsmuligheder.
Kommunen har ca. 1.800 medarbejdere, der arbejder ud fra vores særlige kerneværdi, som er fællesskab, hvor vi både er tæt på hinanden og på borgerne.
Udover fællesskabet prioriterer og arbejder vi også med vores øvrige værdier i dagligdagen: Kvalitet, Nærvær, Udvikling og Trivsel. Herudover er dialog og samarbejde nøgleord, der kendetegner god ledelse i Kerteminde Kommune.
Organisationen baserer sig på flade strukturer, stor selvbestemmelse og gode udviklingsmuligheder, og vi er en røgfri arbejdsplads med røgfri arbejdstid.
Kerteminde Kommune betragter mangfoldighed som en styrke og opfordrer derfor alle uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge ledige stillinger.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=a7932af3)
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Kerteminde Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Kerteminde Kommune, Lindøalleen, 5330 Munkebo
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 14-09-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://www.ofir.dk/resultat/Jobannonce.aspx?ofirId=a7932af3&action=sendApplicationUrl&utm_source=job.jobnet.dk&utm_medium=referral
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5889647
